Riccardo Sartori

foto,  13 marzo 2018
Qualifica
Professore associato
Settore disciplinare
M-PSI/06 - PSICOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONI
Settore di Ricerca (ERC)
SH4_3 - Clinical and health psychology

SH4_2 - Personality and social cognition; emotion

SH4_7 - Reasoning, decision-making; intelligence

Ufficio
Palazzo Zorzi-Polfranceschi,  Piano 1° ala Vipacco,  Stanza 1.41
Telefono
+39 045 802 8140
Fax
+39 045 802 8018
E-mail
riccardo|sartori*univr|it <== Sostituire il carattere | con . e il carattere * con @ per avere indirizzo email corretto.

Orario di ricevimento

Il ricevimento va concordato col docente scrivendo all'inidirizzo riccardo.sartori@univr.it
Nell'email dovrà essere specificato, anche in modo dettagliato se necessario, il motivo della richiesta di ricevimento.

Curriculum

Riccardo Sartori è Psicologo e Psicoterapeuta, laureato in Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni, con un Ph.D in Percezione e Psicofisica, iscritto all’Albo degli Psicologi e afferente all’AIP (Associazione Italiana di Psicologia – Sezione di Psicologia per le Organizzazioni) e all’EAWOP (European Association of Work and Organizational Psychology). È Professore Associato di Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni e si occupa in particolare di condurre ricerche, fare didattica e curare la cosiddetta terza missione negli ambiti di:

1.    Valutazione di candidati e personale già assunto (assessment individuale, di gruppo e organizzativo);

2.    Formazione e Sviluppo delle cosiddette Risorse Umane;

3.    Consulenza aziendale per quanto riguarda le dinamiche organizzative (convivenza organizzativa, cooperazione, conflitto ecc.).

Insegnamenti

Insegnamenti attivi nel periodo selezionato: 60.
Clicca sull'insegnamento per vedere orari e dettagli del corso.

Corso Nome Crediti totali Online Crediti del docente Moduli svolti da questo docente
Laurea in Fisioterapia (Vicenza) (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) D.M. 270/04 Fondamenti educativi, relazionali e organizzativi nella disabilità (2018/2019)   6    DINAMICHE RELAZIONALI NEL LAVORO DI GRUPPO
Laurea magistrale in Formazione e sviluppo delle risorse umane Metodi e tecniche di formazione degli adulti (2018/2019)   6   
Laurea magistrale in Scienze infermieristiche e ostetriche - Verona Metodologia di analisi dei processi organizzativi (2018/2019)   4    PSICOLOGIA DEL LAVORO
Laurea in Fisioterapia (Vicenza) (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) D.M. 270/04 Principi legali, bioetici e deontologici dell'esercizio professionale (2018/2019)   7    DINAMICHE RELAZIONALI NEL LAVORO DI GRUPPO
Laurea in Tecniche di fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare (abilitante alla professione sanitaria di Tecnico di fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare) D.M. 270/04 Principi psicologici, etici, legali, ed organizzativi che regolano l'esercizio professionale (2018/2019)   4    PSICOLOGIA APPLICATA
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2018/2019)   9   
Laurea magistrale in Psicologia per la formazione Psicologia della formazione continua (2018/2019)   12    12 
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (2018/2019)   12    12 
Laurea magistrale in Editoria e giornalismo Psicologia delle organizzazioni e comunicazione pubblicitaria (m) (2018/2019)   12    12 
Laurea magistrale in Formazione e sviluppo delle risorse umane Metodi e tecniche di formazione degli adulti (2017/2018)   6   
Laurea magistrale in Scienze infermieristiche e ostetriche - Verona Metodologia di analisi dei processi organizzativi (2017/2018)   4    PSICOLOGIA DEL LAVORO
Laurea in Fisioterapia (Vicenza) (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) D.M. 270/04 Principi legali, bioetici e deontologici dell'esercizio professionale (2017/2018)   7    DINAMICHE RELAZIONALI NEL LAVORO DI GRUPPO
Laurea in Tecniche di fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare (abilitante alla professione sanitaria di Tecnico di fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare) D.M. 270/04 Principi psicologici, etici, legali, ed organizzativi che regolano l'esercizio professionale (2017/2018)   4    PSICOLOGIA APPLICATA
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2017/2018)   9   
Laurea magistrale in Formazione e sviluppo delle risorse umane Psicologia della formazione continua (2017/2018)   12    12 
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (2017/2018)   12  eLearning 12 
Laurea magistrale in Editoria e giornalismo Psicologia delle organizzazioni e comunicazione pubblicitaria (m) (2017/2018)   12    12 
Laurea in Scienze della comunicazione Psicologia delle risorse umane: il colloquio e l'intervista professionale (2017/2018)   3   
Laurea in Scienze della comunicazione Psicologia e comunicazione: processi di innovazione e creativita' nelle organizzazioni (2017/2018)   3   
Laurea in Scienze della comunicazione Il colloquio e l'intervista professionale (p) (2016/2017)   3   
Laurea in Scienze della comunicazione Laboratorio creativo in comunicazione d'impresa (2016/2017)   3   
Laurea magistrale in Scienze infermieristiche e ostetriche - Verona Metodologia di analisi dei processi organizzativi (2016/2017)   4    PSICOLOGIA DEL LAVORO
Laurea in Fisioterapia (Vicenza) (abilitante alla professione sanitaria di Fisioterapista) D.M. 270/04 Principi legali, bioetici e deontologici dell'esercizio professionale (2016/2017)   7  eLearning DINAMICHE RELAZIONALI NEL LAVORO DI GRUPPO
Laurea in Tecniche di fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare (abilitante alla professione sanitaria di Tecnico di fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare) D.M. 270/04 Principi psicologici, etici, legali, ed organizzativi che regolano l'esercizio professionale (2016/2017)   4    PSICOLOGIA APPLICATA
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2016/2017)   9   
Laurea magistrale in Formazione e sviluppo delle risorse umane Psicologia della formazione continua (2016/2017)   12    12 
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (2016/2017)   12  eLearning 12 
Laurea in Scienze della comunicazione Il colloquio e l'intervista professionale (p) (2015/2016)   3   
Laurea in Scienze della comunicazione Laboratorio creativo in comunicazione d'impresa (2015/2016)   3   
Laurea magistrale in Scienze infermieristiche e ostetriche - Verona Metodologia di analisi dei processi organizzativi (2015/2016)   4    PSICOLOGIA DEL LAVORO
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2015/2016)   9   
Laurea magistrale in Formazione e sviluppo delle risorse umane Psicologia della formazione continua (2015/2016)   12    12 
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (2015/2016)   12  eLearning 12 
Laurea in Scienze della comunicazione Psicologia del lavoro sc (p) (2015/2016)   6   
Laurea in Scienze della comunicazione Il colloquio e l'intervista professionale (p) (2014/2015)   3   
Laurea in Scienze della comunicazione Laboratorio creativo in comunicazione d'impresa (2014/2015)   3   
Laurea magistrale in Scienze infermieristiche e ostetriche - Verona Metodologia di analisi dei processi organizzativi (2014/2015)   4    PSICOLOGIA DEL LAVORO
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2014/2015)   9   
Laurea magistrale in Formazione e sviluppo delle risorse umane Psicologia della formazione continua (2014/2015)   12    12 
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (2014/2015)   12    12 
Laurea in Scienze della comunicazione Psicologia del lavoro sc (p) (2014/2015)   6   
Laurea magistrale in Scienze infermieristiche e ostetriche - Verona Metodologia di analisi dei processi organizzativi (2013/2014)   4    PSICOLOGIA DEL LAVORO
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2013/2014)   9   
Laurea magistrale in Formazione e sviluppo delle risorse umane Psicologia della formazione continua (2013/2014)   12    12 
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia del lavoro e delle organizzazioni (2013/2014)   12    12 
Laurea in Scienze della comunicazione Psicologia del lavoro sc (p) (2013/2014)   6   
Laurea magistrale in Scienze infermieristiche e ostetriche - Verona Metodologia di analisi dei processi organizzativi (2012/2013)   4    PSICOLOGIA DEL LAVORO
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2012/2013)   9   
Laurea in Scienze dell'educazione Strumenti di valutazione psicologica (2012/2013)   6   
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2011/2012)   9   
Laurea in Scienze dell'educazione Strumenti di valutazione psicologica (2011/2012)   6   
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Psicologia della formazione (2010/2011)   9   
Laurea in Scienze dell'educazione Strumenti di valutazione psicologica (2010/2011)   6   
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Teorie e tecniche dei test (2010/2011)   6   
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Metodologia della ricerca psicologica (2009/2010)   9    (Lezione)
Laurea Specialistica in Programmazione e gestione dei servizi formativi Psicologia dell'orientamento (2009/2010)   4   
Laurea in Scienze della formazione nelle organizzazioni Metodologia della ricerca psicologica (2008/2009)   9    Modulo 2
Laurea Specialistica in Programmazione e gestione dei servizi formativi Psicologia dell'orientamento (2008/2009)   4   
Laurea Specialistica in Programmazione e gestione dei servizi formativi Psicologia dell'orientamento (2007/2008)   4   
Laurea Specialistica in Programmazione e gestione dei servizi formativi Psicologia dell'orientamento (2006/2007)   4   

 

Gruppi di ricerca

NPSY.Lab- VR Laboratory of neuropsychology
Il laboratorio si occupa di ricerca in neuropsicologia e in particolare dei processi plastici di organizzazione e riorganizzazione delle rappresentazioni corporee, dello spazio e del'azione E' impegnato in progetti di ricerca riguardanti la consapevolezza di malattia. Si occupa inoltre della supervisione di interventi di riabilitazione neuropsicologica e stimolazione cognitiva in pazienti con esiti di danno cerebrale e decadimento cognitivo. Svolge attività di formazione di personale della riabilitazione e di insegnanti
Competenze
Argomento Descrizione Area di ricerca
Assessment psicologico Costruzione, validazione e applicazione di strumenti di valutazione psicologica (questionari, test, griglie ecc.) destinati agli individui, ai gruppi e alle organizzazioni con finalità di orientamento, selezione, formazione e sviluppo. Psychology - work and organizational psychology
Dinamiche organizzative Consulenza di processo per quanto riguarda quegli aspetti della convivenza organizzativa e delle dinamiche interpersonali e di ruolo che interferiscono negativamente con gli obiettivi e i processi organizzativi. Psychology - work and organizational psychology
Formazione e Sviluppo Erogazione di interventi formativi e consulenza personalizzata al ruolo tipo coaching per lo sviluppo di quelle competenze relazionali (cooperazione, prevenzione e gestione conflitti, comunicazione ecc.) che favoriscono le persone nella convivenza organizzativa e nell'assunzione i ruolo. Psychology - work and organizational psychology
Progetti
Titolo Data inizio
Un filo rosso tra cultura organizzativa, produttività e lavoro: stress, mobbing, benessere. 17/10/06
Elearning: measurement of the learning differences between traditional lessons and online lessons 01/09/05
Aspetti cognitivi dell’espressione della preferenza 01/09/05
Scuola, cambiamenti socio-istituzionali e nei ruoli lavorativi: le strategie di coping degli insegnanti elementari 01/09/05
Work stress factors in teachers secondary schools 01/09/04
Validazione convergente e taratura su campione italiano della Balanced Emotional Empathy Scale 01/09/04
La sindrome del burnout tra gli insegnanti di scuola elementare 01/09/04
Un algoritmo di supporto alle decisioni per il miglioramento continuo delle organizzazioni 01/09/03
Validazione di un questionario ridotto per il monitoraggio continuo in ambito ospedaliero. (60% Favretto 2002) 01/10/02
I laureati in scienze dell'Educazione, inserimento lavorativo e sviluppo delle competenze professionali 01/10/99




Presidente
Incarichi Istituzionali

Riccardo Sartori
Carica Organo collegiale
membro Collegio dei docenti del Dottorato in Psicologia delle Organizzazioni: Processi di Differenziazione e Integrazione - Dipartimento Scienze Umane
ricercatore Collegio dei Docenti del Dottorato in Scienze Umane - Dipartimento Scienze Umane
Collegio Didattico del Corso di Laurea in Fisioterapia - Medicina e Chirurgia
membro Collegio didattico del Corso di Laurea Magistrale in Scienze Infermieristiche ed Ostetriche - Medicina e Chirurgia
membro Collegio didattico del Corso di Laurea Magistrale in Scienze riabilitative delle professioni sanitarie - Medicina e Chirurgia
Collegio Didattico di Scienze della comunicazione - Dipartimento Culture e Civiltà
componente Collegio Didattico di Scienze della Formazione nelle Organizzazioni - Dipartimento Scienze Umane
Comitato Scientifico del Corso di perfezionamento e di aggiornamento professionale in Progettare ambienti di apprendimento - Dipartimento Scienze Umane
Comitato Scientifico del Corso di Perfezionamento e di Aggiornamento Professionale in Promuovere cultura cooperativa - Dipartimento Scienze Umane
Comitato Scientifico del Corso di perfezionamento e di aggiornamento professionale in Ripensare l'orientamento - Dipartimento Scienze Umane
Comitato Scientifico del Master Universitario in Manager dell'impresa sociale per l'innovazione sociale e lo sviluppo locale (II livello) - Dipartimento Scienze Umane
Commissione FUR - Dipartimento Scienze Umane
ricercatore Consiglio di Dipartimento di Scienze Umane - Dipartimento Scienze Umane
Rappresentante della macro-area "Scienze umanistiche" Presidio della Qualità

Organizzazione

Strutture del Dipartimento